황종우 해양수산부 장관이 14일 선원 관련 주요 기관 대표들과 만나 선원 정책 전반에 대한 현장 의견을 직접 들었다. 이번 자리는 해운산업의 핵심 인력인 선원의 근로환경 개선과 일자리 기반 확대, 복지 향상 방안을 점검하기 위해 마련됐다.

이날 간담회에는 해양수산부를 비롯해 한국해양수산연수원, 한국선원복지고용센터, 한국해기사협회, 한국선박관리산업협회 관계자들이 참석했다. 참석 기관 대표들은 선원 정책 현안과 현장에서 겪는 애로사항, 제도 보완 필요성 등에 대해 다양한 의견을 전달했다.

선원 정책은 해운산업을 유지하는 전문 인력을 안정적으로 확보하고 근로 여건과 복지 수준을 높이기 위한 국가 해양 인력 정책이다. 특히 국적 해기사 양성과 선원 수급 안정은 국내 해운 경쟁력과 직결되는 핵심 과제로 꼽힌다.

이번 간담회에서는 국적 해기사 양성 확대와 양질의 선원 일자리 창출, 선원 복지 향상 방안 등이 주요 의제로 다뤄졌다. 현장 참석자들은 인력 확보의 어려움과 근무 여건 개선 필요성, 청년층 해양 인력 유입 확대 방안 등에 대한 의견도 함께 제시했다.

황종우 해양수산부 장관은 “정부는 해운산업의 핵심인 선원의 근로환경 개선과 안전 강화에 최선을 다해 양질의 선원 일자리 창출에 노력하겠다.”라고 말했다. 이어 “유관단체와의 지속적인 소통을 통해 현장 목소리를 정책에 반영해 나가겠다.”라고 강조했다.

해양수산부는 이번 간담회에서 제기된 현장 의견을 바탕으로 선원 정책 보완과 제도 개선 작업을 이어갈 계획이다. 선원 인력 경쟁력과 복지 수준이 국내 해운산업 경쟁력과 연결되는 만큼 관련 정책 변화에도 관심이 이어질 전망이다.